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Santa Casa de Ribeirão Bonito retifica processo seletivo — salários de até R$ 9,2 mil

Santa Casa de Misericórdia de Ribeirão Bonito (SP) publica retificação do Processo Seletivo 001/2026 com vagas para todos os níveis de escolaridade e salários de até R$ 9.220,98.

17 de jul. de 2026Sofia Mendes2 min

Resumo em 3 pontos

  • Santa Casa de Ribeirão Bonito publica retificação 1 do Processo Seletivo 001/2026 com salários de até R$ 9.220,98
  • Vagas para todos os níveis de escolaridade: fundamental, médio, técnico e superior
  • Cargo de Técnico em Radiologia e Imagem teve requisitos alterados: agora exige curso técnico e seis meses de experiência
Santa Casa de Ribeirão Bonito - SP publica retificações do processo seletivo com salários de até R$ 9.220,98 - Santa Casa de Ribeirão Bonito

A Santa Casa de Misericórdia de Ribeirão Bonito, no estado de São Paulo, publicou a retificação 1 do Processo Seletivo nº 001/2026. A seleção oferece oportunidades para profissionais de nível fundamental, médio, técnico e superior, com jornadas de 120 a 220 horas mensais e remuneração de até R$ 9.220,98. A avaliação dos candidatos ocorrerá por meio de prova objetiva.

A principal alteração da retificação 1 atinge o cargo de Técnico em Radiologia e Imagem, que passa a exigir curso técnico na área e experiência mínima de seis meses na função de Radiologia.

Vagas e Cargos

As oportunidades contemplam todos os níveis de escolaridade. Os cargos disponíveis são:

  • Nível Superior:
  • Médico Clínico Geral
  • Médico Ginecologista/Obstetra
  • Médico Ortopedista
  • Médico Pediatra
  • Médico Plantonista
  • Médico Psiquiatra
  • Psicólogo
  • Nível Médio/Técnico:
  • Técnico em Enfermagem
  • Técnico em Farmácia
  • Técnico em Nutrição
  • Técnico em Radiologia e Imagem (retificado — exige curso técnico e experiência mínima de seis meses)
  • Nível Fundamental:
  • Auxiliar de Enfermagem
  • Cozinheiro
  • Motorista
  • Recepcionista

A jornada de trabalho varia conforme o cargo, com carga horária mensal entre 120 e 220 horas.

Sobre a Retificação

A retificação 1 alterou o requisito para o cargo de Técnico em Radiologia e Imagem. Originalmente, o cargo possuía exigências diferentes; após a retificação, passou a ser necessário:

  • Curso técnico na área de Radiologia
  • Experiência mínima de seis meses na função de Radiologia

Candidatos já inscritos ou com interesse nesse cargo devem verificar se atendem aos novos requisitos antes de prosseguir com a inscrição.

Próximos Passos

  • Acesse o site oficial da Santa Casa de Misericórdia de Ribeirão Bonito para consultar o documento completo da retificação e verificar os requisitos atualizados para o cargo de Técnico em Radiologia e Imagem
  • Confirme seu nível de escolaridade e experiência profissional compatíveis com o cargo pretendido
  • Prepare a documentação comprobatória de curso técnico e tempo de serviço, especialmente para a vaga retificada
  • Acompanhe o site do órgão para futuras retificações ou publicações sobre cronograma de inscrições e prova
  • Verifique a carga horária específica do cargo de interesse, já que a jornada varia entre 120 e 220 horas mensais

Perguntas frequentes

Quanto ganha no processo seletivo da Santa Casa de Ribeirão Bonito?

A remuneração chega a R$ 9.220,98, valor que pode incluir salário base, gratificações e adicionais conforme o cargo e a carga horária. A jornada varia de 120 a 220 horas mensais.

Quais cargos exigem nível superior?

Os cargos de nível superior são: Médico Clínico Geral, Médico Ginecologista/Obstetra, Médico Ortopedista, Médico Pediatra, Médico Plantonista, Médico Psiquiatra e Psicólogo.

O que mudou na retificação 1?

O cargo de Técnico em Radiologia e Imagem passou a exigir curso técnico na área e experiência mínima de seis meses na função de Radiologia. Antes da retificação, os requisitos eram diferentes.

Qual é a carga horária dos cargos?

A jornada de trabalho varia conforme o cargo, com carga horária mensal entre 120 e 220 horas.

Como será a seleção dos candidatos?

A avaliação ocorrerá por meio de prova objetiva. Não há informações sobre data prevista de aplicação ou outras etapas do processo.

Quais cargos são para nível fundamental?

Os cargos de nível fundamental são: Auxiliar de Enfermagem, Cozinheiro, Motorista e Recepcionista.

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