Prefeitura de Santo Antônio do Pinhal abre 3 vagas — salários até R$ 3,1 mil
A Prefeitura de Santo Antônio do Pinhal (SP) abriu 3 vagas para motorista, servente e tesoureiro. Inscrições até 20 de julho de 2026. Prova em 26 de julho.
Resumo em 3 pontos
- A Prefeitura de Santo Antônio do Pinhal (SP) abriu 3 vagas para motorista, servente e tesoureiro, com salários de até R$ 3.090,87 mais R$ 550 de cartão alimentação.
- As inscrições vão de 30 de junho a 20 de julho de 2026, pelo site da banca Aplicativa, com taxas de R$ 30 (fundamental incompleto) e R$ 70 (nível superior).
- A prova objetiva — e prova prática para motorista — está agendada para 26 de julho de 2026, em Santo Antônio do Pinhal (SP).
A Prefeitura Municipal de Santo Antônio do Pinhal abriu processo seletivo com 3 vagas imediatas para os cargos de motorista, servente e tesoureiro. O certame é organizado pela banca Aplicativa e está regido pelo Edital nº 02/2026. As inscrições vão de 30 de junho a 20 de julho de 2026, exclusivamente pelo site da banca. A prova está marcada para 26 de julho de 2026, em Santo Antônio do Pinhal (SP).
Vagas e Cargos
- Nível Superior:
- Tesoureiro — 1 vaga | Exige graduação em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou Gestão Pública
- Nível Fundamental Incompleto:
- Motorista — 1 vaga | Exige também CNH categoria D ou superior
- Servente — 1 vaga
O concurso reserva no mínimo 5% das vagas a pessoas com deficiência (PCD).
Remuneração e Jornada
Todos os cargos incluem, além do salário base, um cartão alimentação no valor de R$ 550, válido para quem cumpre jornada superior a 20 horas semanais — o que se aplica a todos os cargos desta seleção.
| Cargo | Salário Base | Benefício | Jornada |
|---|---|---|---|
| Motorista | R$ 1.752,44 | R$ 550 (cartão alimentação) | 44h semanais |
| Servente | R$ 1.621,00 | R$ 550 (cartão alimentação) | 40h semanais |
| Tesoureiro | R$ 3.090,87 | R$ 550 (cartão alimentação) | 40h semanais |
O valor total de remuneração chega a R$ 3.640,87 para o cargo de tesoureiro, somando salário base e benefício.
O regime de contratação é celetista, com estágio probatório de 36 meses.
Inscrições
- Período: 30 de junho a 20 de julho de 2026
- Plataforma: exclusivamente pelo site da banca Aplicativa
- Taxa para cargos de nível fundamental incompleto (motorista e servente): R$ 30
- Taxa para cargo de nível superior (tesoureiro): R$ 70
Etapas da Seleção
Motorista
1. Prova objetiva — 15 questões de Língua Portuguesa, 10 de Matemática e 5 de Conhecimentos Específicos
2. Prova prática — avaliação de condução, manobras e vistoria de veículos (etapa eliminatória e classificatória)
Servente
1. Prova objetiva — 15 questões de Língua Portuguesa, 10 de Matemática e 5 de Conhecimentos Específicos
Tesoureiro
1. Prova objetiva — 10 questões de Língua Portuguesa e demais questões de Conhecimentos Específicos (conforme edital)
Todas as provas serão aplicadas em 26 de julho de 2026, em Santo Antônio do Pinhal (SP).
Perguntas frequentes
Quando fecham as inscrições?
As inscrições encerram em 20 de julho de 2026. O período começou em 30 de junho de 2026 e as inscrições são feitas exclusivamente pelo site da banca Aplicativa.
Quando é a prova?
A prova está marcada para 26 de julho de 2026, em Santo Antônio do Pinhal (SP). Todos os cargos farão prova objetiva nessa data; o cargo de motorista também terá prova prática.
Qual o salário oferecido?
O maior salário é do tesoureiro: R$ 3.090,87 de salário base, mais R$ 550 de cartão alimentação, totalizando R$ 3.640,87. O motorista recebe R$ 1.752,44 e o servente R$ 1.621,00, ambos com o mesmo benefício de R$ 550.
Quanto custa a taxa de inscrição?
A taxa é de R$ 30 para os cargos de nível fundamental incompleto (motorista e servente) e de R$ 70 para o cargo de nível superior (tesoureiro).
Qual escolaridade é exigida para cada cargo?
Motorista e servente exigem apenas ensino fundamental incompleto — o motorista precisa ainda de CNH categoria D ou superior. O tesoureiro exige graduação em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou Gestão Pública.
O concurso tem vagas para pessoas com deficiência?
Sim. O edital reserva no mínimo 5% das vagas a pessoas com deficiência (PCD). Com 3 vagas no total, a reserva se aplica conforme os critérios definidos no certame.
Qual é o regime de contratação?
O regime é celetista, com estágio probatório de 36 meses. O concurso tem validade de 2 anos, podendo ser prorrogado por mais 2 anos.