Prefeitura de Penápolis define banca GL Consultoria — 98 vagas previstas

A Prefeitura de Penápolis, no interior de São Paulo, deu um passo importante para a realização de seu novo concurso público. Em junho de 2026, foi definida a banca organizadora do certame, que oferecerá 98 vagas de preenchimento imediato, além de cadastro reserva, para cargos de todos os níveis de escolaridade.

A GL Consultoria será responsável pela organização do processo seletivo. O próximo passo agora é a assinatura do contrato, que deve ocorrer em breve. Somente após essa formalização será possível confirmar a data de publicação do edital de abertura de inscrições.

O que já foi definido

• Órgão: Prefeitura de Penápolis (SP)
• Vagas: 98 vagas imediatas, mais cadastro reserva
• Níveis de escolaridade: Alfabetização, fundamental (completo e incompleto), médio e superior
• Banca organizadora: GL Consultoria
• Remuneração inicial: De R$ 1.678,58 a R$ 16.223,19
• Jornada de trabalho: De 12 a 40 horas semanais

Cargos por nível de escolaridade

• Alfabetização:
• Coveiro — 2 vagas, R$ 1.703,60, 40 horas
• Servente de Pedreiro — 2 vagas, R$ 1.703,60, 40 horas

• Ensino fundamental completo e incompleto:
• Auxiliar de Serviços Gerais — Cadastro Reserva
• Auxiliar de Saúde Bucal — Cadastro Reserva
• Encanador — Vaga
• Merendeira — Vagas
• Operador de Máquinas — Vaga
• Pedreiro — Vaga
• Salvar Vidas — Vaga (requer Carteira de Habilitação)

Sobre o concurso

Penápolis é um município do interior paulista, localizado a cerca de 490 km da capital. A cidade conta com demanda por servidores em diversas áreas da administração pública municipal, o que justifica a abertura de um concurso com amplitude tão grande de níveis e cargos.

A oferta de vagas para quem possui apenas alfabetização e ensino fundamental incompleto é um destaque importante. Esse perfil de oportunidade costuma atrair forte concorrência, já que amplia significativamente o público potencial de candidatos.

Próximas etapas esperadas

A publicação do edital de abertura é o próximo marco do processo. Após a assinatura do contrato com a GL Consultoria, a banca deverá elaborar o documento com as regras completas do certame.

Com o edital publicado, serão definidos:

• Cronograma de inscrições
• Taxa de inscrição
• Conteúdo programático por cargo
• Etapas de seleção (provas, análise de títulos etc.)
• Local e datas de aplicação das provas

Como se preparar

Quem pretende concorrer pode começar a se organizar desde já:

1. Conheça a banca: A GL Consultoria tem estilo próprio de elaboração de provas. Busque questões de concursos anteriores organizados por ela para se familiarizar com o formato.

2. Defina seu cargo-alvo: Com tantos níveis e opções disponíveis, vale filtrar quais cargos correspondem à sua escolaridade e interesse.

3. Organize documentação: Certidões, comprovantes de escolaridade, CNH (para cargos que exigem) e outros documentos costumam ser necessários já na inscrição.